[중견기업/화장품용기 제조] 채용 및 HRM 전반 (대리급)

	2025-05-23

Position : 채용 및 HRM 전반

직급 : 대리급

경력 : 5년차 이상

학력 : 학사 이상

주요 업무

- HR제도 (채용, 조직, 평가, 보상 등) 기획 및 개선

- 인사데이터 및 직무 분석

- 채용 Process 운영 및 관리 (외국인 채용 포함)

- 채용 포지션별 사전 인재풀 확보 및 네트워킹

- 인력 온보딩 프로그램 개발 및 관리

자격요건

- 인사제도 및 조직 운영에 대한 이해 (제도 설계부터 운영까지 실무경험)

- 채용 프로세스 및 Tool에 대한 운영 경험

- 조직 및 업무 요구 사항에 맞는 인재를 선별할 수 있는 능력

- 현상 진단에 따른 문제해결능력 및 데이터 분석력 보유

- 원활한 대인관계 형성 및 의사소통 능력

우대사항

- 제조업체(중견기업 이상)에서 인사업무 경험

- 다수 포지션 동시 채용 및 외국인 비자 전환 경험을 보유하신 분

- HRD 업무 경험을 보유하신 분

- 동료와 서로 존중하며 함께 성장할 수 있는 분

- MS Office 활용 능력 우수한 분

채용 절차

- 서류전형 >역량검사> 1차 면접 > 2차 면접 > 최종 합격

근무지

  - 인천광역시 서구 (인천 2호선 가좌울역)