계리팀장

	2017-07-13

Job Description of Team Leader for Modeling & Pricing

Job Title                     :          Team Leader, Actuarial

Department                 :          Actuarial Division

Reports to                   :          Head of Actuarial

Required Job Grade       :          8P

1. Key Role and Responsibilities

• 상품, 채널 및 재무와 같은 핵심 요소와의 고품질 관계를 구축하고 유지 보수 및 육성.

• KIFRS 및 USGAAP에 따른 actuarial 평가 모델 구축을 담당하는 모델링 및 가격 책정 팀, 모든 수익을 위한 수익 모델 구축 새로운 비즈니스 수익성에 대한 정기적인 보고를 제공하는 새로운 제품

• 기업 계획 및 비즈니스 이니셔티브에 대한 재무 모델 개발을 통해 경영진이 결정을 내릴 수 있는 재무적 부분 파악

•  

• 기존, 신규 제품에 대한 금융 및 비금융 위험성 문제를 사전에 방지.

• 미국의 본사에 직접 보고하고, 미국의 국제 지부( head)와 긴밀하게 협력하여 긴밀히 협조하고 있습니다.

• 팀 내 5-6명 어시스트 이끌어야함

1. Job requirements

• 상품 개발을 포함한 최소 10년간의 경험 축적

• 심도있은 Actuarial 모델링 전문 지식

• 영어 말하기 및 작문 능력 우수한자

•  탁월한 성과와 팀워크를 제공하며, 결과, 문제 해결, 재무 및 비즈니스 통찰력을 제공하는 탁월한 역량

• 공인 회계사 협회(ASA, FSA, FIAK)

• 리더 및 관리자로써 성공적인 경험있는자